雨燕直播,NBA直播,世界杯直播,足球直播,台球直播,体育直播,世界杯,欧洲杯,苏超直播,村BA直播,苏超联赛,村超,村超直播无论是早年做QDII投资，还是来到富达基金做养老FOF，赵强都会去寻找背后的关键因素。这套框架性的思维，也让赵强和富达形成了完美的匹配。在赵强看来，做好养老FOF有两点：1）不要给客户亏钱；2）记住第一点。养老和长期挂钩，也是FOF投资的最大需求场景。在这个过程中，通过富达多元化的配置体系，帮助持有人平滑单一资产带来的波动。赵强认为，养老FOF不需要追逐短期的业绩锐度，只需要刻画出一条长期向上的净值曲线，自然会形成口碑效应。

　　我当时进入公司的投委会，从外资股东方学习成熟的资产配置框架。我当时的资产配置框架，已经采用了全球化的配置体系，不仅有A股资产，还有美股，甚至德国的配置比例。然后通过一层层分工，形成了明确的团队管理模式。然而，现实和理想之间存在着考核的压力。早年基金公司的考核，还是更注重短期相对业绩排名，就需要形成一定的业绩锐度。况且，早年市场的分类也不太成熟。有许多股债混的产品，债券也是用了可转债，那么在牛市中自然业绩更有弹性。

　　后来很幸运，由于自己的背景比较匹配，在富达筹备国内公募业务的初期，我加入公司担任富达中国多元资产部和养老业务的负责人。富达有很多理念和我一致，都非常看重投资的流程和团队协作。我一直认为，要做好大类资产配置绝对不能靠某一个基金经理的能力，而是需要一个全球化的团队。这个团队必须在各个国家和地区都有资深的分析师，提供对当地市场的深度认知。这就是我们行业内经常强调的“在地”团队的重要性。富达在全球25个国家地区拥有480多位投研人员。这个庞大的全球投研网络,一直贡献第一手的研究观点，这对于我们做好全球资产配置意义重大。

　　在最初的几年，我们的业绩确实不如竞争对手，压力也很大。但是组合的偏离，最终会带来路径依赖。短期向科网股偏离越大，业绩就越好，反过来占比也越高。2000年科网股泡沫破灭后，竞争对手的产品就被关掉了。当时国会非常震怒，因为养老金已经做了TDF产品的默认选项，就把我们一起叫去国会听证。在听证的过程中，富达基金的配置完全是按照产品契约做的，还把计算方法都拿出来。这个事件之后，越来越多人买富达的养老金。今天，在美国，富达的养老金规模已经超过了1万亿美金，而且还保持着20%的增长。